Nuestros contratos de seguros están hechos a la medida según sus elecciones:
Ahorros y protección de las personas (particulares):
- Usted elige el importe que desea ahorrar y/o el capital por fallecimiento que desea asegurar, o determina la
forma del pago (anual, mensual) deseada y la repartición de esta suma entre los ahorros y el capital fallecimiento.
- Puede igualmente reintegrar un seguro de saldo pendiente con el fin de garantizar el reembolso de su
préstamo hipotecario.
- Puede igualmente añadir:
- Un seguro complementario contra los riesgos de invalidez en caso de enfermedad o de accidente, bajo forma de
exoneración de primas y/o de renta de invalidez.
- Un seguro complementario contra los riesgos de accidentes mortales, que duplica el capital por fallecimiento
previsto en el seguro principal.
Ahorro y protección del trabajador independiente:
- Además de los seguros previstos arriba, hemos diseñado para el trabajador independiente una Pensión Libre
Complementaria para los Independientes (PLCI). Las condiciones de suscripción están sometidas a la
legislación vigente, así como los importes máximos autorizados.
Seguro Key Man:
La empresa puede igualmente protegerse contra las consecuencias financieras del fallecimiento o de la invalidez permanente
de uno de sus “hombres clave”, suscribiendo un seguro llamado “Key Man” para la parte Fallecimiento y un seguro “para
acelerar el pago en caso de discapacidad permanente total” para la parte Invalidez.
Lo que le ofrecen los productos APRA vida FLEXILIFE:
- Una flexibilidad en la suscripción del contrato, así como en su elección fiscal.
- En seguro de vida, un tipo de interés del 2.50% garantizado durante toda la duración del contrato,
más una rentabilidad del 1.25% garantizada durante los 10 primeros años (renovable por período de 10
años, en función de las condiciones del mercado), más una posible participación en los beneficios pagada
anualmente.
- En seguro de fallecimiento, una tarifa entre las más interesantes del mercado.
- Una fórmula de seguro de fallecimiento e invalidez (total y permanente), que permita a la empresa enfrentarse
a las consecuencias financieras de la ausencia de su directivo u «hombre clave».
- Seguros complementarios para una seguridad óptima.
Para obtener informaciones prácticas, consulte con su corredor de seguros. |
APRA vida va dirigida a las pequeñas y medianas empresas:
- Para los asalariados, el seguro de grupo permite:
- asegurar una pensión complementaria
- prever un seguro en caso de fallecimiento
- prever rentas para las viudas, los viudos y los huérfanos
- asegurar rentas de reemplazo en caso de invalidez por enfermedad o accidente
- Para los directivos, pero también para aquellas personas cuya actividad es esencial para la empresa
(Key Man), la empresa puede asegurar una promesa individual de pensión.
Nota: tanto el seguro de grupo como la promesa individual de pensión están regulados por la ley sobre las pensiones
complementarias (28/04/2003).
- La empresa puede igualmente protegerse contra las consecuencias financieras del fallecimiento o de la invalidez
permanente y total de uno de sus «hombres clave», suscribiendo un seguro llamado «Key Man» ( ver FLEXILIFE).
Lo que le ofrecen los productos APRA vida GROUPLIFE:
- Un estudio “a la medida” de las coberturas de seguros.
- Un tipo de interés garantizado del 3.25 %, incrementado por una posible participación en los beneficios.
Para obtener informaciones prácticas, consulte con su corredor de seguros. |
